اساسنامه
اساسنامه انجمن صنفي كارگري جوشکاران فورجینگ سر به سر میلگرد استان تهران
فصل يكم – كليات
ماده 1 - موضوع :
به استناد مادة 131 قانون كار جمهوري اسلامي ايران ودر اجرای آيين‌نامه انجمن‌هاي صنفي و كانون هاي مربوط و به منظور حفظ حقوق و منافع مشروع و قانوني و بهبود وضع اقتصادي کارگران كه خود متضمن حفظ منافع جامعه نيز باشد ؛ انجمن صنفي كارگري جوشکاران فورجینگ سر به سر میلگرد استان تهران تشكيل مي‌گردد .
ماده2 - نام ، حوزة فعاليت و اقامتگاه قانوني انجمن صنفي :
نام - انجمن صنفي کارگري جوشکاران فورجینگ سر به سر میلگرد استان تهران كه در اين اساسنامه به اختصار «انجمن صنفي » ناميده مي‌شود.
حوزة فعاليت انجمن صنفي: حوزة جغرافيايي استان تهران و محل استقرار دفتر مركزي آن دراستان تهران شهرستان تهران به آدرس زعفرانیه، خیابان آصف، پلاک 67، واحد 9 مي باشد.
تبصره - هيأت مديره مي‌تواند هر زمان كه ايجاب نمايد ، نشاني انجمن صنفي را در محدوده حوزه فعاليت خود تغيير داده و مراتب را همزمان با اطلاع به اعضا - از طريقي كه به تصويب مجمع عمومي رسيده باشد - بطور کتبي به وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي نيز منعکس نمايد .
ماده 3- وظايف و اختيارات انجمن صنفي :
1- كوشش در جهت استيفاي حقوق و خواستهاي مشروع و قانوني اعضا از طريق ايجاد زمينه‌هاي مساعد به منظور نيل به اهداف انجمن.
2- برنامه ریزی و پی گیری در ارتقای سطح مهارت کارگران عضو
3- تلاش برای آموزش فرهنگی و اجتماعی اعضا به منظور ارتقای سطح آگاهی های لازم در شناخت و تامین حقوق اعضا
4- تلاش در بررسی و تحقیق در خصوص مشکلات ، نارسایی های اقتصادی ، مهارتی ، افزایش بهره وری و ارایه پیشنهادات به اعضا ، مدیران و مسوولان مربوط .
5- جمع آوري اطلاعات ، بررسي و تحقيق درباره مشكلات، شناخت نيازها و اولويتها.
6- دريافت وروديه، حق عضويت و كمك هاي مالي داوطلبانة اعضا.
7- همكاري در جهت تأسيس، تقويت و گسترش شركتهاي تعاوني و صندوق قرض الحسنه مربوط به وظايف انجمن صنفی و تلاش جهت تامین امکانات رفاهی اعضا با رعایت مقررات مربوط.
8- همکاری با وزارت تعاون ، کار و رفاه اجتماعی در جهت شناخت بهتر مشکلات کارگری و اجرای قانون کار.
9- حمايت و دفاع از حقوق و منافع صنفي و حرفه‌اي اعضا از طريق ارايه پيشنهاد و جلب پشتيباني مراجع و سازمانهاي دولتي و ملي.
10- خريد، فروش و تملك اموال منقول و غيرمنقول انجمن صنفي به نام و به حساب انجمن صنفي مشروط بر آنكه به قصد تجارت و جلب نفع نباشد.
11- شركت در مذاكرات حرفه اي با ساير سازمانهاي كارگري ذيربط مشمول قانون و انعقاد پيمانهاي دسته جمعي با سازمانهاي كارفرمايي .
12- پيوستن به انجمن‌هاي صنفي همگن به منظور تشكيل يا عضويت در كانون با رعايت مقررات قانوني.
13- فعالیت مشترک با کانون انجمن های صنفی مربوط در حدود قوانین و مقررات کشور.
14- همكاري با ساير تشكل‌هاي صنفي مربوط و انجام ساير وظايف و اختياراتي كه به موجب مقررات قانوني بر عهدة انجمن هاي صنفي قرار داده شده يا خواهد شد.
ماده 4- وظايف اختصاصي انجمن صنفي :
1- ساماندهی کارگران مشغول در صنف جوشکاری فورجینگ
2- ایجاد کمیته حل اختلاف جهت رفع اختلافات بین کارگران و کارفرمایان
3- ایجاد کمیته حقوقی جهت پیگیری و حل و فصل مشکلات حقوقی اعضا
4- ایجاد تسهیلات لازم جهت تامین تجهیزات و ادوات مورد نیاز کارگران
5- ایجاد صندوق قرض الحسنه
6- پیگیری مطالبات و مذاکرات با ارگان های دولتی و خصوصی در خصوص امور صنفی
7- تلاش و پیگیری در امر آموزش حرفه جوشکاری فورجینگ
8- تلاش در جهت تعیین قیمت و دستمزد جوشکاران فورجینگ
9- تلاش در جهت عضویت در اتاق بازرگانی در چهارچوب قوانین و مقررات
10- پیگیری در خصوص مسائل مربوط به سخت و زیان آور بودن شغل جوشکاران فورجینگ
11- تلاش در جهت کنترل و نظارت در عملکرد و کیفیت کاری اعضا با بازرسی های مستمر از محل اشتغال آنها
12- همکاری با نهادها، ارگان ها و سازمان ها از جمله سازمان تامین اجتماعی
13- تلاش در جهت همکاری با شهرداری تحت پوشش مناطق
14- پیگیری در جهت اخذ کارت مهارت و گواهینامه در حرفه جوشکاری فورجینگ از سازمان فنی و حرفه ای
15- تعیین هویت، طبقه بندی مهارتی، کاریابی، معرفی کارجویان به کارفرمایان، معرفی کارگران و استاد کاران به مراکز فنی و حرفه ای
16- پیگیری امور بیمه درمان و بازنشستگی و امور رفاهی شاغلان در بخش ساختمان
طراحی سایت : ایران طراح